نموذج طلب تعيين موظف محدد بالمؤسسة وترسيمه هو ما سيكون حديثنا عنه في تفاصيل مقالة اليوم، حيث أننا من خلاله سنتطرق لعموم ما يهم هذه العملية التي تندرج ضمن عمق و لبّ نشاط المؤسسة، لا سيما أنه من الآليات التي تساعد على رفع احترافية عمل الشركة، وسوف يقدم لكم موقع “نماذج بالعربي” حصريا أفضل نموذج يمكن الاعتماد عليه لهذا الطلب.
ما هو نموذج طلب تعيين موظف؟
نموذج طلب تعيين موظف هو استمارة يقوم مدير القسم برفعها نحو الإدارة المعنية بشأن التوظيف بالمؤسسة لطلب تعيين وترسيم موظف يشير إلى بياناته في منصب جديد لأداء عمله في ذلك الإطار.
وفي تفاصيل طلب التعيين، يتم الإشارة إلى بيانات الموظف المراد تعيينه ثم المنصب المقترح والراتب المبدئي المقترح ثم أيضاً صيغة التعيين سواء كان ذلك ترقية أو استبدالا أو نقلا أو تعيينا في وظيفة مستحدثة.
و من خلال اعتماد المؤسسة على نموذج طلب تعيين موظف، فإنها تستطيع تعويض الأساليب القديمة التقليدية الشفهية بأساليب احترافية تعطي رسمية أكبر للتعامل، كما أنه آلية تساعد على تسريع عمليات التعيين وتنظيمها وبالتالي تسهيل عملية الإشراف على تسيير المؤسسة ومراقبة وتتبع نشاطاتها.
اقرأ أيضا: نموذج إلغاء فاتورة سبق إصدارها وطريقة القيام به
نوعية التوظيف في طلب التعيين
بعد التعرف على ماهية نموذج طلب تعيين موظف، فإننا لا بد أن نشير على نوعية التوظيف بشكل عام التي تكون في طلب التعيين، وهي كما يلي:
- وظيفة مستحدثة، أي طلب تعيين الموظف المشار إليه في وظيفة مستحدثة جديدة ليشتغلها ويقوم بمهامها.
- وظيفة شاغرة، وهي شكل آخر لطلب التعيين، حيث فيها يتم طلب تعيين موظف بسبب خروج موظف سابق وفراغ منصبه الذي صار شاغرا.
- استبدال أو ليحل محل، وهما نوع آخر من أنواع طلب التعيين، حيث يتم طلب استبدال موظف بآخر أو طلب جعل موظف يقوم مقام موظف آخر.
- ترقية، وهي رفع مرتبة ومنصب الموظف وتحويله من منصب إلى منصب آخر يكون أعلى مقاما منه وظيفيا.
- تكليف، وهي عملية التعيين المباشر لموظف ما وتكليفه بأداء بعض المهام أو شغل تلك الوظيفة بناء على كونه مناسبا لها.
- توظيف من الخارج، بحيث يتم تقديم عرض العمل واستقبال الطلبات وإجراء مقابلات العمل ثم اختيار المرشح المناسب بعد ذلك.
اعرف أيضا: إعارة أو نقل موظف من منصب إلى آخر، وكيفية القيام به
عناصر نموذج طلب تعيين موظف
يتكون نموذج طلب تعيين موظف من عدد من العناصر التي تشكل قوامه، وهي حاضرة في النموذج الحصري الذي جاء به موقع “نماذج بالعربي” في مقالة اليوم. وهي كما يلي:
- بيانات الوظيفة المطلوبة: وهي أول ما يكون في طلب تعيين الموظف، حيث يتم فيها تحديد طبيعة الوظيفة و عناصرها وماهيتها وعموم التفاصيل المتعلقة بها.
- ملاحظات المدير المختص: وهي مساحة يضع فيها المدير المختص الملاحظات التي يراها أساسية بخصوص نموذج طلب تعيين موظف.
- ملاحظات الموارد البشرية: وفي هذا الجزء من نموذج طلب تعيين موظف، تقوم إدارة الموارد البشرية بتضمين جميع الملاحظات التي تراها مهمة في الموضوع.
- ملاحظات الجهة صاحبة الصلاحية: وتكون في ختام طلب التعيين، حيث يقوم فيها من له الصلاحية بذكر جميع الملاحظات التي يراها مهمة بخصوص عملية التعيين.
اقرأ أيضا: إقرار تحمل مصاريف التدريب في حال الاستقالة قبل أجلٍ معين
نموذج طلب تعيين موظف مكتوب Word
يمكن للمؤسسة صياغة طلب تعيين الموظف بعدد من الطرق والصيغ، شريطة أن يتضمن النقاط الأساسية الواجب حضورها في هذا النموذج، و يمكن أن تكون صيغة هذا الطلب على الشكل الآتي:
نموذج طلب تعيين موظف
بيانات الوظيفة المطلوبة
الوظيفة: ___ الوحدة التنظيمية: ___
نوعية التوظيف المطلوبة:
(_) وظيفة مستحدثة (_) وظيفة شاغرة (_) استبدال (_) ليحل محل:
المصدر المقترح للاختيار:
(_) ترقية (_) نقل (_) تكليف (_) توظيف من الخارج
تاريخ المباشرة المتوقع: ___/___/_____
المرتبة: ___ الدرجة: __ الراتب المقترح: ___
هل الوظيفة المطلوبة مدرجة ضمن الموازنة المعتمدة؟ ____
ملاحظات المدير المختص
| ______ ______ ______ _____ _____ ___ _____ ____ ___ |
الاسم والتوقيع: ___ ____ التاريخ: __/__/_____
ملاحظات الموارد البشرية
| ______ ______ ______ _____ _____ ___ _____ ____ ___ |
الاسم والتوقيع: ___ ____ التاريخ: __/__/_____
ملاحظات الجهة صاحبة الصلاحية:
| ______ ______ ______ _____ _____ ___ _____ ____ ___ |
الاسم والتوقيع: ___ ____ التاريخ: __/__/_____
و يتيح لكم موقع “نماذج بالعربي” إمكانية الحصول على نفس هذا المثال مكتوبا بصيغة الوورد Word و بتنسيق أفضل كما في الصور عن طريق الضغط على إشارة التحميل الظاهرة أدناه:
- تحميل نموذج طلب تعيين موظف مكتوبا بصيغة الوورد Word بتحميل مباشر سلس:
اعرف أيضا: التقييم الذاتي لأداء فريق الممارسة وكيفية الاستفادة منه
تحميل نموذج طلب تعيين موظف PDF
بعد عرض صيغة الوورد Word لنموذج طلب تعيين موظف في الفقرة السابقة، فإننا سننتقل للحديث عن صيغة الـ PDF لنفس هذا النموذج حصريا على موقع “نماذج بالعربي“.
و من خلال الصيغة المطبوعة لنموذج طلب تعيين الموظف يمكن للمؤسسة اعتماد نموذج موحد تعتمده و يوفر لها كثيرا من السلاسة في العمل والرفع من احترافيتها.
و يوفر لكم موقع “نماذج بالعربي” إمكانية الحصول على صيغة الـ PDF لنموذج طلب تعيين الموظف بشكل حصري ومباشر عبر الضغط على إشارة التحميل الظاهرة أسفله:
- تحميل نموذج طلب تعيين موظف كاملا بصيغة الـ PDF بتحميل مباشر سلس:
شاهد أيضا: طلب وقبول ترقية الموظف وطريقة صياغة هذا النموذج
ختاماً، لا شك أن العمل المؤسساتي يتطلب تواصلا مستمرا و رسميا بين إدارات و أقسام المؤسسة للحصول على تسيير احترافي لها، وعمليات التعيين هي عنصر أساسي ضمن عملية التيسير في المؤسسة ويتطلب التعامل معه كثيرا من الرسمية والاحترافية لتحقيق الغايات والأهداف منه، ولذلك عملنا من خلال مقالة اليوم على الحديث عن هذا الموضوع وبيان عموم تفاصيله وما يتعلق به من معطيات، ووفرنا أفضل نموذج حصري من موقع “نماذج بالعربي” يمكن اعتماده كنموذج طلب تعيين موظف ما بالمؤسسة.
طالع أيضا: إبرام عقد عمل محدد المدة وضوابطه ودوره للمؤسسة
ما هو نموذج طلب تعيين موظف؟
نموذج طلب تعيينِ موظف هو استمارة يقوم مدير القسم برفعها نحو الإدارة المعنية بشأن التوظيف بالمؤسسة لطلب تعيين وترسيم موظف يشير إلى بياناته في منصب جديد لأداء عمله في ذلك الإطار.
ماذا يكون في نموذج طلب تعيينِ موظف؟
في تفاصيل نموذج طلب التعيين، يتم الإشارة إلى بيانات الموظف المراد تعيينه ثم المنصب المقترح والراتب المبدئي المقترح ثم أيضاً صيغة التعيين سواء كان ذلك ترقية أو استبدالا أو نقلا أو تعيينا في وظيفة مستحدثة.
ما هو دور طلب تعيين موظف؟
من خلال اعتماد المؤسسة على نموذجِ طلب تعيين موظف، فإنها تستطيع تعويض الأساليب القديمة التقليدية الشفهية بأساليب احترافية تعطي رسمية أكبر للتعامل، كما أنه آلية تساعد على تسريع عمليات التعيين وتنظيمها وبالتالي تسهيل عملية الإشراف على تسيير المؤسسة ومراقبة وتتبع نشاطاتها.
شاهد أيضا: خطاب إنهاء التعاقد مع موظفٍ وعموم ضوابطه القانونية
تابعنا عبر الفايسبوك: نماذج بالعربي
