نموذج انتقال داخلي للموظف بالمؤسسة وطريقة استعماله

نموذج انتقال داخلي للموظف في المؤسسة هو الموضوع الذي سوف نتحدث عنه في مقالة اليوم، حيث أننا سنعمل من خلاله على الحديث عن الانتقال الداخلي للموظف من منصب إلى آخر بداخل نفس المؤسسة، و سنطرح أفضل نموذج يمكن استعماله للانتقال الداخلي حصريا على موقع “نماذج بالعربي“. فما المقصود بدايةً بالانتقال الداخلي للموظف؟ وكيف يمكن استعماله والاستفادة منه؟

ما هو نموذج انتقال داخلي؟

نموذج انتقال داخلي هو مستند تضعه المؤسسة لتنظيم طلبات نقل الموظف داخليا بالمؤسسة، حيث أنه من خلال هذا الانتقال يتم تحويل الموظف من منصب إلى آخر بداخل نفس المؤسسة لأداء المهام في المنصب الجديد الموكل له.

و في نموذج الانتقال الداخلي للموظف يتم ذكر بيانات الموظف موضوع الانتقال، ثم مبررات الجهة الطالبة للانتقال، إضافةً إلى ملاحظات الجهة الحالية التي يعمل بها الموظف، ويضع هذا النموذج أيضاً مساحة يتم فيها تقييم أداء الموظف المعني بعد مرور ستة أشهر من العمل.

و تتمثل أهمية نموذج انتقال داخلي للموظف في أنه آلية رسمية تساعد المؤسسة على تنظيم عمليات تنقل الموظفين داخليا في المؤسسة، وكذا إعطاء انطباع احترافي حول المؤسسة وعملها، إضافة إلى أن هذا النموذج يعد وسيلة تواصل رسمية معتمدة بين الإدارات في المؤسسة.

اعرف أيضا: إعارة أو نقل موظف من منصب إلى آخر، وكيفية القيام به

عناصر ومكونات نموذج انتقال داخلي

يتكون نموذج انتقال داخلي للموظف من عدد من العناصر التي يجب أن لا تغيب عن أي خطاب انتقال داخلي للموظف، وذلك على غرار ما هو وارد في النموذج الحصري الذي يقدمه موقع “نماذج بالعربي” من خلال مقالة اليوم. وهذه العناصر هي كما يلي:

• بيانات الموظف المعني: وفيه يتم الإشارة بشكل دقيق إلى معلومات وبيانات الموظف موضوع الانتقال، بما فيه اسمه الكامل ورقمه الوظيفي و الجهة أو القسم الذي يشتغل فيه.
• مبررات طالب الانتقال: حيث أن عملية الانتقال تكون عادةً لسبب ما يتم الإشارة إليه (سد الخصاص، أسباب انضباطية، الكفاءة أو ضعفها، أسباب تنظيمية،….)
• الجهة الطالبة للانتقال: وهو عنصر أساسي أيضاً في نموذج انتقال داخلي للموظف، فلا بد من الإشارة إلى الجهة التي تقدمت بطلب انتقال موظف معين.
• تقييم أداء الموظف المنقول: وهي مساحة يتم فيها تقييم أداء الموظف المنقول بعد مرور ستة أشهر من عمله واشتغاله مع المؤسسة.

اقرأ أيضا: إقرار تحمل مصاريف التدريب في حال الاستقالة قبل أجلٍ معين

دور وأهمية نموذج انتقال داخلي

في جانب آخر، يطرح السؤال بخصوص الغاية من اعتماد المؤسسة على نموذج انتقال داخلي للموظف، و للجواب على هذا السؤال يلزم ذكر واستعراض مكامن أهمية هذا النموذج. ويمكن تلخيص ذلك في ما يلي:

• تنظيم عمليات نقل وانتقال الموظفين داخليا في المؤسسة، وإغلاق الباب والمجال على أي عشوائية في هذا الجانب قد تضر بصورة المؤسسة.
• ترك وتصدير انطباع إيجابي احترافي حول المؤسسة وعملها، وهو ما من شأنه مساعدة المؤسسة على بلوغ أهدافها وتحقيق رهاناتها العامة.
• اعتماد تواصل رسمي احترافي في المؤسسة، فهذا النموذج يعتبر وسيلة تواصل رسمية معتمدة واحترافية بين الإدارات في المؤسسة كبديل عن التواصل الشفهي المباشر التقليدي الذي لا علاقة له بالاحترافية.

شاهد أيضا: طلب وقبول ترقية الموظف وطريقة صياغة هذا النموذج

نموذج انتقال داخلي مكتوب Word

اعتماد المؤسسة على نموذج انتقال داخلي للموظف هو أمر مهم وسيعود عليها بالنفع بأشكال مختلفة، ويمكن للمؤسسة أن تصيغ نموذج الانتقال بطرق مختلفة، ولعل أنسب طريقة هي الطريقة والصيغة الآتية:

نموذج انتقال داخلي

( 1 ) البيانات العامة
الاسم:
الرقم الوظيفي:
الوظيفة:
الدرجة / المرتبة:
الوحدة التنظيمية:
تاريخ التوظيف:
الراتب الأساسي:
المزايا الأخرى:		ــــــ ــــــ ــــــ
التاريخ المحدد لمباشرة العمل لديكم:
اليوم الأخير للدوام لدينا:
المرفقات:
( 2 ) الملاحظات
الاسم:
التوقيع:
التاريخ:

 و يوفر لكم موقع “نماذج بالعربي” حصريا إمكانية الحصول على نفس هذا المثال من نموذج انتقَال داخلي مكتوبا ومنسقا بشكل أفضل كما في الصور المرفقة و بصيغة الوورد Word من خلال الضغط على إشارة التحميل أسفله، والتحميل سوف يكون مباشرا وسلسا.

• تحميل نموذج انتقال داخلي مكتوبا بصيغة الوورد Word و بتحميل مباشر:

طالع أيضا: إخطار بإنهاء التعاقد في فترة التجربة وكيفية صياغته

تحميل نموذج انتقال داخلي PDF

بالإضافة إلى صيغة الوورد Word لنموذج انتقال داخلي للموظفين، فإن موقع “نماذج بالعربي” يوفر لكم أيضاً صيغة الـ PDF لنفس هذا النموذج.

و يمكن من خلال طباعة المؤسسة لنموذج انتقال دَاخلي للموظفين أن تسير عملية النقل الداخلي بشكل أكثر احترافية و سلاسة، وإعطاء الطابع الإيجابي المشرق حول المؤسسة عموماً مما من شأنه إفادتها بطرق مختلفة.

و في حال الرغبة في الحصول على صيغة الـ PDF من نموذج انتقال داخلي فإن موقع “نماذج بالعربي” يوفر لكم ذلك من خلال الضغط على أيقونة التحميل التي تظهر وتبرز أدناه:

• تحميل نموذج انتقال داخلي كاملا بصيغة الـ PDF و بتحميل مباشر سلس:

اعرف أيضا: التقييم الذاتي لأداء فريق الممارسة وكيفية الاستفادة منه

يمكن أن تضطر المؤسسة في كثير من الحالات إلى الاستعانة بموظف معين لسد الخصاص في قسم آخر. وهذا هو ما يسمى بالانتقال الداخلي للموظف. وفي مقالة اليوم عملنا على تسليط الضوء على الانتقال الداخلي للموظفين بالمؤسسة و بيّنا مختلف العناصر المتعلقة بهذا الانتقال. كما عملنا أيضاً على تقديم أفضل نموذج حصري من موقع “نماذج بالعربي” يمكن الاعتماد عليه كنموذج انتقال داخلي للموظف

طالع أيضا: إبرام عقد عمل محدد المدة وضوابطه ودوره للمؤسسة

شاهد أيضا: خطاب إنهاء التعاقد مع موظفٍ وعموم ضوابطه القانونية

تابعنا عبر الفايسبوك: نماذج بالعربي